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Invalidità Inps

Invalidità Inps. Assegno e pensione di invalidità Inps
L`assegno ordinario di invalidità viene concesso anche se si continua a lavorare. In questo caso il titolare ogni anno viene sottoposto a visita medico-legale. Al compimento dell`età pensionabile l`assegno viene trasformato in pensione di vecchiaia.
Già dal 1° settembre 1995 l`assegno di invalidità non può essere cumulato con una eventuale rendita Inail dovuta ad infortunio sul lavoro oppure a malattia professionale, a suo tempo riconosciuta per la stessa causa.
Esistono dei limiti di reddito annui entro i quali è possibile ottenere le integrazioni disponibili. Ad esempio per il 2009 i limiti sono: Pensionato solo € 10.635,30 Pensionato coniugato € 15.952,95.

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Invalidità civile Inps
La persona con patologie importanti può chiedere il riconoscimento dell’invalidità civile. Una commissione medica, dopo la visita e la visione della documentazione medica, redige un verbale con la percentuale dell’invalidità. Non sono considerati invalidi civili gli invalidi di guerra, gli invalidi del lavoro o per servizio, i ciechi civili e i sordomuti che sono tutelati da norme specifiche.

Assegno invalidità Inps
L`assegno ordinario di invalidità Inps non è una pensione definitiva. Esso viene erogato, infatti, per un massimo di tre anni. E’ rinnovabile su specifica domanda del lavoratore beneficiario, ed in questo caso esso viene quindi sottoposto ad una nuova visita medico-legale.
L`assegno diventa definitivo solamente dopo che viene concesso per la terza volta.

Pensione di invalidità Inps
La pensione di invalidità Inps viene erogata quando ricorrono: una infermità o fisica o mentale, accertata dal medico inviato dall’INPS, causa di una riduzione delle capacità lavorative a meno di un terzo - avere versato i contributi da almeno cinque anni, di cui almeno tre versati nei cinque anni precedenti la domanda di pensione - avere una assicurazione l’Inps da almeno cinque anni.




Domanda invalidità Inps
La domanda di invalidità Inps deve essere compilata su apposito modulo e presentata direttamente agli uffici Inps; può anche essere inviata per posta o trasmessa tramite i Patronati, che offrono assistenza gratuita. La domanda deve contenere tutta la documentazione e le informazioni ritenute indispensabili all’Inps e contrassegnate da una cornice blu (art. 1, comma 783 legge 296/2006).

Pensione di inabilità
Così come per la invalidità inps, per ottenere l’assegno per la inabilità inps, sono eguali i requisiti. Le differenze sostanziali sono che per l’inabilità la pensione non viene mai trasformata in pensione di vecchiaia. Viene anche coperto ai fini della quantificazione della somma l’eventuale periodo mancante al raggiungimento dei 55 anni, che diventano 60 per la donna.

Bonus invalidità Inps
L’Inps quando calcola l`importo dovuto, alle settimane maturate di contribuzione del lavoratore, aggiunge un bonus che copre tutto il periodo che manca alla decorrenza della pensione fino al raggiungimento di 55 anni di età per le donne e di 60 per gli uomini.
Il bonus però non deve mai far superare complessivamente i 40 anni di anzianità contributiva.




Ufficio invalidi Inps
Presso le sedi Inps di tutto il territorio nazionale sono operanti appositi uffici riservati alle pratiche inerenti i lavoratori invalidi o inabili al lavoro. Tutte le informazioni del caso, di specifiche sottospecie, di casistiche particolari sono affrontabili presso tali sportelli. Negli stessi uffici sono disponibili tutti i moduli e/o i modelli necessari.

Integrazione Inps del minimo
Se l`assegno di invalidità erogato dall’Inps è di importo molto modesto ed il lavoratore interessato percepisce redditi bassi, l`importo della pensione può essere aumentato di una cifra che dovrà essere non superiore all`assegno sociale (409,05 euro per il 2009). Tale assegno, naturalmente, non potrà comunque superare l`importo del trattamento minimo (458,20 euro nel 2009).

Cumulo assegno di invalidità Inps
Se la rendita dell’Inail è inferiore alla pensione dell’Inps, il lavoratore titolare riceve in pagamento dall`Inps la differenza tra le due prestazioni. Le pensioni anteriori al 1° settembre 1995 continuano ad essere integralmente pagate ma non vengono applicati i successivi aumenti, meccanismo chiamato “cristallizzazione“, e ciò fino al riassorbimento del maggior importo.





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